Este sábado 25 de enero, Martorell se ha convertido en el escenario de una importante reflexión sobre el papel de la mujer en el ámbito empresarial y social durante la última edición del Women 360º Congress. Coorganizado con el Ayuntamiento de Martorell, el evento ha reunido a líderes empresariales, expertas en salud y referentes sociales para debatir temas cruciales como la salud, el edadismo y el liderazgo inclusivo, bajo el lema «Salud, Bienestar y Empresa para la mujer directiva y empresaria».
La inauguración del congreso estuvo a cargo de Rosa Cadenas, regidora de Promoción Económica del Ayuntamiento, quien destacó la singularidad del evento y la implicación de diversas mujeres en su organización. Patricia Ripoll, presidenta de la Fundación Visible, ofreció un discurso inspirador centrado en la neurodiversidad, marcando el inicio de una jornada enriquecedora. Por su parte, Rosa Cuscó, Directora y Fundadora del Women 360° Congress, enfatizó la misión del congreso hacia un reconocimiento y valor del talento femenino en todas las esferas sociales.
La salud fue uno de los temas más relevantes del congreso, con ponentes que discutieron su impacto en la vida de las personas y las organizaciones. Esther Deltor, directora de Salud de meHRs, subrayó la interconexión entre la salud de las personas y del planeta, haciendo un llamado a las empresas para que se conviertan en motores del cambio. La Dra. Ana Belén Casas exploró en su ponencia «Maternidad a los 40» los retos de la maternidad tardía, alentando a las organizaciones a adaptar sus políticas a las necesidades de las mujeres.
Las discusiones también se centraron en el liderazgo empresarial; Noelia García, perito judicial en PRL, abordó la necesidad de un liderazgo ético que fomente la confianza y la colaboración en el entorno laboral. Mónica García, directora de RRHH de Volkswagen Group Services Spain, destacó cómo las diferencias generacionales pueden ser una riqueza en el trabajo, con la necesidad de incluir tanto a talentos séniores como juniors.
Ares Sebastia, directora de marketing del Grupo Lesseps, ofreció una visión crítica sobre las realidades que enfrenta la Generación Z, enfatizando que la presión social y económica les afecta de manera singular, y reclamando una mayor atención a su salud mental.
Cèlia Hil, psicóloga y asesora en talento sénior, presentó una clara defensa del potencial del talento sénior en la economía española, resaltando que este grupo representa el 30% de la población y contribuye significativamente a la economía, a pesar de los prejuicios del edadismo.
El alcalde de Martorell, Xavier Fonollosa, cerró el congreso subrayando los avances logrados en términos de representación femenina en el ámbito político local, enfatizando la importancia de continuar trabajando hacia una igualdad plena.
El Women 360º Congress ha demostrado ser un espacio crucial para la colaboración y el cambio transformador, convocando a más de 20.000 mujeres en su trayectoria para avanzar en salud, liderazgo e inclusividad. Esta edición en Martorell se erige como un testimonio del poder de la unión y el compromiso hacia un futuro más equitativo.