Etiqueta: Recursos humanos
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Grupo TAT Examina las Tendencias en la Gestión Laboral para Empresas en 2025
La gestión laboral en las empresas está experimentando un cambio significativo que afectará la forma en que se opera en 2025. En un entorno económico y social que evoluciona rápidamente, Grupo TAT ha identificado diversas tendencias que serán cruciales para que las empresas, especialmente en Madrid, optimicen sus procesos y cumplan con la normativa vigente.…
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Reconocimiento a la Diversidad y la Inclusión: VIII Edición de los Premios de la Fundación Adecco
La Fundación Adecco, en colaboración con el Club de Excelencia en Sostenibilidad, ha lanzado la convocatoria para los VIII Premios de Diversidad, Equidad e Inclusión (DE&I). Estos galardones tienen como objetivo destacar y premiar a las empresas que implementan iniciativas de DE&I con un alto valor social y un impacto positivo en sus estructuras corporativas.…
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ARMIE Elige Nueva Junta Directiva
La Asociación de Representantes en el Mercado Ibérico de Electricidad (ARMIE) ha llevado a cabo la elección de su nueva junta directiva para el periodo 2025-2026 durante una reciente asamblea celebrada en Madrid. En este encuentro, Belén de la Fuente, representante de GNERA ENERGÍA, fue reelegida como presidenta de la asociación. Además, Daniel Fernández, de…
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ARMIE Elige Nueva Junta Directiva
La Asociación de Representantes en el Mercado Ibérico de Electricidad (ARMIE) ha renovado su junta directiva para el periodo 2025-2026 durante una asamblea celebrada en Madrid. Belén de la Fuente, representante de GNERA ENERGÍA, ha sido reelegida como presidenta de la asociación. Junto a ella, Daniel Fernández de ENGIE ha sido confirmado como vicepresidente primero,…
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Cinco Consejos Clave para Potenciar tu Currículum, Según Gi Group Holding
En el competitivo mercado laboral actual, destacar entre una multitud de candidatos se ha convertido en un desafío significativo para muchos. En este contexto, el currículum vitae (CV) juega un papel crucial, ya que representa la primera impresión que un candidato deja en un proceso de selección. Sin embargo, elaborar un currículum bien estructurado no…
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Alba Rocosa: Una Nueva Perspectiva en la Resolución de Conflictos Laborales Focalizada en las Emociones
Alba Rocosa se posiciona como una innovadora abogada laboralista que busca transformar la manera en que se abordan los conflictos laborales. Su enfoque se centra en ofrecer soluciones jurídicas de calidad sin descuidar el bienestar emocional de sus clientes, un aspecto que distingue su propuesta en el sector legal. Con una sólida experiencia en el…
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2025: Año Internacional de las Cooperativas
El 19 de junio de 2024, la Asamblea General de la ONU solidificó su compromiso con el movimiento cooperativo al proclamar 2025 como el Año Internacional de las Cooperativas. Bajo el lema «Las cooperativas construyen un mundo mejor», esta iniciativa tiene como objetivo principal elevar la visibilidad de las cooperativas y concienciar a la sociedad…
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Beneficios Clave para Empleados que Revolucionarán el Sector de la Construcción en 2025
En el sector de la construcción, las empresas se están adaptando a las nuevas demandas de una fuerza laboral cada vez más diversa y exigente. Con miras al 2025, los departamentos de recursos humanos están redefiniendo sus estrategias para atraer y retener talento en un mercado altamente competitivo. La transformación en las expectativas de los…
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Renovación de Coordinadores en la Asociación Española de Cirujanos
El pasado 20 de enero, la Asociación Española de Cirujanos (AEC) celebró su primera reunión de la Junta Directiva del año 2025, donde se llevó a cabo un exhaustivo análisis de las actividades y logros alcanzados durante el año 2024. Durante el encuentro, se destacó el cumplimiento de los objetivos estratégicos trazados, así como los…
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Beneficios Clave para Empleados que Revolutionarán el Sector del Turismo en 2025
En un contexto laboral en constante transformación, las empresas del sector turístico están modificando sus estrategias de recursos humanos para adaptarse a una fuerza laboral cada vez más diversa. Las prioridades de los empleados han cambiado, y ahora se centran en aspectos como la flexibilidad horaria y beneficios de salud que garanticen su bienestar integral.…